Friday 20 November 2009

167個幫助你快速成功的方法

167個幫助你快速成功的方法-摘自超級成功學

作夢想板將夢想具象化
不斷地告訴自己:『我喜歡我自己,我是最棒的。』
同時也要不斷地告訴別人,他是最棒的。
設定比預期大一倍的目標

167個幫助你快速成功的方法
內容:
做你喜歡做的事,然後把它做到最好。
要以成為行業中的世界最頂尖為目標。
成功的人要有遠大的夢想,但要有合理的目標。
你到底是想要成功,還是一定要成功?
(a.想要成功者決不會成功;只有一定要成功者才會成功。
b.做對的一定要不斷地加強,做錯的一定要立刻改正,同樣的錯誤千萬不要犯第二次。)
每一天都要不斷地檢討自己的做法和成效。
一定要跟成功的人學習,尤其是世界級的成功人物。
要成功,要先研究成功學。
要成功就要採取行動。
要不斷地請教成功者,詢問他們成功的方法和意見。
不管你做什麼事,一定要快樂,一定要享受過程。
要設立高的標準,絕對不要接受第二流的表現。
(1)成功者都擁有高的標準,失敗者的標準都不高。
改變自我心像。
(1)心理學最偉大的發現之一,就是可以藉由自己不斷地想像,而成為自己理想中的人物。
潛意識的力量。
(1)潛意識的力量比意識大三萬倍以上。
把你的目標錄在錄音帶或光碟片上,每天不斷地重複播放,來輸入你的潛意識。
聽潛意識錄音帶。
應用潛能開發機。
不斷建立自己的知識基礎。
你一定要不斷地研究你的競爭對手。
成功是靠別人,不是靠自己。
你一定要比你的競爭對手更努力。
凡事要求品質。
服務第一。
建立百分之百絕對優勢。
成功的起始點乃是自我分析,成功的秘訣則是自我反省。
創新。
你一定要學行銷學。
你必須了解自己行業未來的趨勢。
你的名譽代表一切。
你所選擇的朋友,決定你的命運。
歸零的想法。
態度和行動決定一切。
人際關係決定一切。
任何事情需要大量推廣,大量促銷。
量大是致富的關鍵。
你一定要找一些比你更棒的人來幫你工作。
不斷地改善做事流程。
時間管理是非常重要的。
不斷地整合人力資源。
顧客服務是成功的根基。
在商場中誰是最重要的?答案是顧客。
滿意的顧客是不夠的,重要的是忠誠的顧客。
一定要靠顧客轉介紹來做生意。
要不斷有新的產品來銷售。
要定期,而且持續不斷地跟顧客聯絡。
要不斷地擴大你的生意。
要做就要做領導者,要做就要以身作則。
一定要不斷擴大自己的社交圈。
每一個場合能去都一定要去,因為露面是成功之鑰,也就是所謂的SHOW UP。
凡事掌握成功關鍵。
做事的品質決定你的成就。
分析未來最大的機會點,和未來最大的障礙。
要不斷想出新的方法來吸引顧客。
每一個成功的人,都是頂尖的銷售員,都擁有非凡的說服力。
別人會購買你的產品,是因為他喜歡你。
你必須知道顧客真正要的是什麼。
你到底真正賣的是什麼。
你一定要了解自己產品的特色在什麼地方。
提供顧客見證,最好是名人見證。
要銷售,就要銷售結果,不要賣成分;要講,就要講故事,不要說理論。
要時常微笑。
要主動積極地去結交新的朋友。
你必須主動地去幫助別人。
永遠要做得比要求得更多、更好。
想要和一定要是有差別的。
對人要誠實、要客氣。
把焦點放在解決方案,而不是問題本身。
思考一定要積極。
一定要設立每週計劃。
每一個禮拜都需要做檢討。
成功一定要有智慧。
不斷地關心別人,甚至是他的家人。
不斷地尋求別人忠誠的建議。
要保持感恩的心。
要公開地讚美別人。
要時常給自己獎勵。
每個人都要有一個使命。
要隨時隨地帶著你的筆記本,要隨時隨地抄筆記。
做事不要找藉口。
對自己的結果,對自己的成效,要負起百分之一千的責任。
永遠要做得比最好的還要更好。
要了解你所交往的人的來龍去脈。
要為成功做好充分準備。
成功一定要有計劃。
一定要設立短期目標。
一定要分析自己為什麼沒有達成目標。
長期目標的重要性。
要不斷地分析自己工作的流程,以及改善流程。
要了解顧客的反應、員工的反應,以及顧客和員工的動向。
找出自己限制性的步驟(LIMITING STEP)。
把資訊蒐集完整再做決策。
要培養耐心和毅力。
每一個人都需要成為領導者。
領導者到底做什麼?
要使用別人的優點。
不斷地告訴別人,他是最棒的。
不斷地跟屬下溝通。
四處走動管理。
要替組織設立合理可達成的目標。
領導的關鍵,在於有效的授權。
衡量工作者的表現,而不是這個工作者。
找出你目前最大的障礙。
找出自己限制性的步驟。
一定要設立配額(QUOTA)。
每一個人都要接受訓練。
要訓練,就要找專業的訓練公司。
訓練的時候,你一定要做角色扮演。
要不斷地研究顧客的抱怨,顧客尚未得到解決的問題,顧客未來的需求,以及未來的問題。
要聽部屬的意見。
一個公司最重要的三個資產到底是什麼?(第一個是你跟顧客的關係;第二個是公司的信譽;第三個是公司的人才)
建立一個改善小組。
主管的品質是最重要的。
領導者領導使命。
品質開始於思想,結束於流程。
要不斷地研究屬下的問題。
TF法則。[1.思考(THOUGHT) 和感受(FEELING)的差異; 2.要求一定要嚴格(TOUGH)且公平(FAIR)]
凡事講求效率。
好的開始是成功的一半。
要記住別人的名字。
不斷地建立知名度。
感謝會建立忠誠度。
做別人不願意做的事情。
零缺點、零故障。
為屬下設立工作的優先順序。
建立一個快節奏,並且充滿快樂的環境。
每一個人都是業務員,每一個人都要接受銷售訓練。
凡事都要專業化。
專業化之後,要求標準化。
市場上沒有競爭對手,只有合作對象。
要在最頂尖的環境下學習。
任何的產品、理念或服務,都需要大量地促銷、大量地推廣、大量地宣傳,才有成功的機會。
每一個人都需要做最有生產力的事情。
要不斷地投資在訓練和售後服務。
要為自己建立良好的形象。
要不斷地培養未來的領導者。
不要老是用錢來激勵別人。
要跟比你優秀的人在一起。
給自己一段寧靜的時間。
組織共識的重要性。
送別人一些小禮物。
要守信用。
凡事分析最差的狀況。
檢討為成功之母。
成功需要智慧。
成功者四處學習、不斷學習。
你願意放棄什麼?
做每一件事情都要有期限。
DON'T WORRY! BE HAPPY!(不要擔憂,只要快樂)。
建立關係需要花時間。
花一些時間來研究你行業中的頂尖。
絕不拖延。
你有哪些壞習慣?請立刻改善。
絕不放棄。
成功之鑰-----嚴格地自我操練。
做人一定要誠懇,一定要感恩,也一定要誠實。
銷售是超級成功者必備的條件。
說服是信心的傳遞、是情緒的轉移。
推銷過程中有三個最重要的秘訣。(使用顧客見證,最好是名人見證。)*3
成功者隨時隨地交朋友。
MONEY IS GOOD!(MONEY IS GREAT! MONEY IS PERFECT! I LOVE MONEY!) 。
錢是價值的交換。
不斷地告訴自己:『我喜歡我自己,我是最棒的。』
當別人不購買你的產品的時候,你依然要感謝他。
每個月存五十%的收入。
要培養自己的幽默感。
要影響有影響力的人。
你的恐懼是什麼?
過平衡式的生活。
http://lucky7.to/goleader

No comments: